🌟自离能影响上个月的工资吗？🌟

职场中，“自离”是一个敏感词，指员工未按正规流程辞职就擅自离开岗位。这种情况常引发薪资争议。那么问题来了：自离会影响上个月的工资吗？🧐

首先，从法律角度看，劳动者享有获得劳动报酬的权利。只要你在职期间提供了正常劳动，公司应支付相应工资。即使你选择了“自离”，上个月的工资通常仍需结算。但如果因你的突然离职给公司造成损失，公司可能会主张扣除部分工资作为赔偿。⚠️

其次，具体处理方式取决于公司规章制度及当地劳动法规。如果你担心纠纷，建议提前与公司沟通，协商解决。毕竟，和平分手对双方都好。🤝

最后提醒大家：离职时务必按照规定流程办理手续，避免不必要的麻烦。职场不易，理性对待每一次选择！💼✨

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