旷工一天扣多少

💼公司对于旷工行为通常会采取一定的惩罚措施，这是为了维护正常的工作秩序和团队纪律。那么，旷工一天到底会被扣除多少钱呢？不同公司有不同的规定，但一般来说，工资计算方式会涉及基本工资、绩效奖金以及相关补贴。🌟

首先，我们需要了解公司的考勤制度。大部分企业会按照日薪比例来扣除旷工当天的工资。例如，如果月薪是6000元，一个月按21.75个工作日计算，那么每天的基本工资约为275.86元。因此，旷工一天可能就会被扣除约275.86元。📅

其次，如果公司有绩效考核机制，旷工还可能影响当月的绩效奖金。此外，一些福利性补贴，如交通补贴或餐补，也可能因旷工而停发。因此，旷工不仅意味着经济损失，还会对个人职业发展产生负面影响。⚠️

最后，频繁旷工甚至可能导致劳动合同解除，所以大家一定要珍惜工作机会，按时出勤哦！💪

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